A Fejér Megyei Kereskedelmi és Iparkamara immár ötödik éve írja ki a minőségi díj pályázatait a gazdaság szereplői részére. Az idei elismerést december 18-án adták át az év díjazottjainak: az ipari termelő ágazat közepes vállalatai kategóriában a BCL Kereskedelmi és Szolgáltató Kft-nek és a H+H Dunaforg Kft-nek az önkormányzatok, oktatási,- és egészségügyi- és egyéb intézmények kategóriában pedig a székesfehérvári Vasvári Pál Általános Iskolának. Ugyanezen a rendezvényen osztották ki az elismerő okleveleket is.

Minőségi díjat kaptak:

• A székesfehérvári BCL Kereskedelmi és Szolgáltató Kft 1998-ban alapított magyar tulajdonú cég, 2004. év óta az Alba Ipari Zónában található. A hazai vonalkód technikai eszközöket forgalmazó cégek közül elsőként kezdtek tekercses öntapadó címke gyártásába 2000-ben. 2001. óta rendelkezik a vállalkozás ISO 9001:2000 minőségirányítási rendszerrel. Küldetését és jövőképét a minőség és környezetpolitikai nyilatkozatban fogalmazta meg: „Elérni, vevőink teljes megelégedettségét.”
• A dunaújvárosi H+H Dunaforg Kft. gép- és gépalkatrészgyártással foglalkzik. 1991. novemberében alakult, ma már közel 200 főt foglalkoztat. 2000-ben szerezte meg az ISO 9001-es tanúsítványt, valamint 2006-ban Nemzetközi Minőségi Díjat nyertek. A kft. felső vezetősége mindig is szívügyének tartotta a szűkebb pátriának fejlődését, a hagyományok őrzését, a kulturális élet színesítését. Arra törekednek, hogy eredményeikkel és tevékenységeikkel minél több oktatási intézménynek alapítványnak kulturális és sportegyesületnek segítse a munkáját. Támogatóként segíti többek között a Dunaferr Női Kézilabda és Jégkorong Szakosztályait, a Jószolgálati Otthon Közalapítványt, a Gyermekétkeztetési Alapítványt.
• A székesfehérvári Vasvári Pál Általános Iskola tantestülete mindig pozitívan reagál az új, innovatív pedagógiai kezdeményezésekre. Így indult el az Értékközvetítő és Képességfejlesztő Program az iskolában. Az alkalmazotti közösség 2001-ben vállalta a minőségbiztosítási rendszer kiépítését, majd 2002-ben a Comenius 2000 intézményi modell szerinti működést.

Elismerő oklevelet kaptak:

• A székesfehérvári Nelson Flottalízing Kft. fő tevékenysége az autópark kezelés. 2004 júliusa óta működik, üzleti filozófiájának középpontjában ügyfeleik állnak. 2004-ben vezették be ISO minőségirányítási rendszerüket. támogatják a helyi és körzeti kulturális, valamint szabadidős tevékenységeket, a város jelentősebb sporteseményeit és egyesületeit.
• A székesfehérvári Bugát Pál Egészségügyi és Környezetvédelmi Szakképző Iskolának a szakképzésben előírt szakmai gyakorlatok lebonyolításában legfőbb partnerei a székesfehérvári Szent György Kórház, az Országos Mentőszolgálat székesfehérvári mentőállomása, a „Százszorszép” (korábban módszertani) Bölcsőde.
  Az iskola nyitott minden új irányában, aminek bizonyítéka, hogy korábban két világbanki tantervfejlesztő programban is eredményesen részt vett.
• A székesfehérvári Regionális Képző Központ feladata a foglalkoztatás, a gazdasági szerkezetváltás végrehajtásának elősegítése, az új rendszerű szakmai képzés, átképzés és továbbképzés elterjesztése a régióban. Feladatait három megyére kiterjedően látja el. Fejér, Komárom-Esztergom és Veszprém megye területén szervez és folytat képzést.
  

*

   Középdunántúli regionális minőségi díjat kapott megyénkből a bicskei Finomöntöde Bt., a dunaújvárosi Qualitest Anyagvizsgálati, Környezetvédelmi és Minőségügyi Kft. és a székesefehérvári Árpád Szakképző Iskola és Kollégium illetve a Széna téri Általános Iskola.

   A díjátadó ünnepség szervezői Gombaszöginé dr. Balogh Ibolyát, a Fejér Megyei Önkormányzat elnökét is felkérték, hogy mondjon néhány üdvözlő szót a díjazottaknak. Az elnök asszony miután kifejezte elismerését valamennyi díjazottnak, külön köszöntette az iskolákat, intézményeket, mondván, ők keimelkedő színvonalú munkájukkal a közszolgálatnak szereznek megbecsülést.